Oszczędność czasu i pieniędzy, ograniczenie błędnych decyzji, łatwiejsze zachowanie zgodności podejmowanych działań z prawem – to tylko niektóre z zalet umiejętnego zarządzania informacją w organizacji. Wdrożenie Data governance jest jednym z kluczowych czynników rozwoju nowoczesnej firmy.
Czym jest Data governance?
Data governance to koncepcja zarządzania ładem danych. To organizacja zasobów ludzkich, procesów i technologii w jeden współgrający mechanizm za pomocą zestawu odpowiednich funkcji, w celu wykorzystania danych jako zasób przedsiębiorstwa. W ramach realizacji koncepcji Data governance prowadzone są następujące działania:
- ustanowienie zasad wykorzystania danych,
- ustanowienie zasad dostępu do danych,
- określenie ról w procesie zarządzania danymi,
- utrzymanie odpowiedniego poziomu jakości danych.
Najważniejsze korzyści wynikające z wdrożenia w organizacji kocepcji Data governance
- Budowanie poczucia zaufania do danych.
- Zwiększenie efektywności procesów.
- Poszerzenie horyzontów rozwoju organizacji.
- Wsparcie w podejmowaniu trafnych decyzji biznesowych.
- Ograniczenie ryzyka regulacyjnego.
Role i odpowiedzialności w zakresie zarządzania danymi
By procesy składające się na Data governance przebiegały sprawnie i skutecznie, uczestnikom obrotu danymi przyznawane są odpowiednie role.
Właściciel danych
Posiada dokładną wiedzę na temat danych, logiki biznesowej, poprawności wykorzystania i prezentacji danych.
Twórca danych
Rejestruje w systemie dane powstałe w wyniku wykonywanej pracy bądź pozyskane spoza organizacji.
Użytkownik danych
Wykorzystuje zarejestrowane dane zgodnie z ich przeznaczeniem.
Kustosz danych
Monitoruje jakość oraz integralność danych, buduje zaufanie do danych.
Data governance – wyobrażenia kontra rzeczywistość
Wyobrażenia | Rzeczywistość |
---|---|
To odpowiedzialność IT |
Data governance wymaga współpracy pomiędzy obszarami biznesu oraz technologii |
To uniwersalne rozwiązanie i koncepcja |
System obiegu danych, procesy i technologia muszą zostać dopasowane do warunków panujacych w organizacji, biorąc pod uwagę istniejące struktury zarządzania i technologię |
Przyniesie efekt poprzez oddolne działania w organizacji | Wdrożenie wymaga wsparcia kadry zarządzającej |
Chodzi tylko o właściwe narzędzia IT | Data governance wymaga integracji systemów, procesów i narzędzi technologicznych |
To tylko mały obszar, który nie wymaga dodatkowych zasobów | Zarządzanie danymi może wymagać zaangażowania pracowników w pełnym wymiarze godzin |
Można wdrożyć z dnia na dzień | Wdrożenie Data governance to ewolucyjny proces |
Wiele osób wciąż postrzega zarządzanie danymi jako poboczny proces wykonywany przez zespół IT. Data governance jest jednak czymś więcej. To wielowymiarowa koncepcja angażująca wszystkie szczeble organizacyjne, a do pełnej jej realizacji wymagane jest kompleksowe podejście na różnych frontach. Przy odpowiednim zaangażowaniu może przynieść organizacji wymierne korzyści.
Skontaktuj się z nami
Zobacz także
Jak możemy pomóc?
Kontakt
W przypadku ogólnych zapytań zachęcamy do skorzystania z formularza kontaktowego.
Skontaktuj się z namiWyślij zapytanie ofertowe
Dowiedz się więcej, o tym w jaki sposób wiedza i technologia KPMG mogą pomóc...
Kliknij, aby rozpocząć