La 12.ª edición del KPMG Global CEO Outlook revela una brecha cada vez mayor entre las perspectivas de los CEO sobre sus propias empresas y su visión de la economía mundial. La confianza en las perspectivas de crecimiento de sus organizaciones a tres años aumentó del 79 % en 2025 al 84 %, mientras que la confianza en la economía mundial disminuyó del 68 % al 65 %, su nivel más bajo desde 2021. También se fortalecieron las expectativas de resultados: el 68 % prevé un crecimiento anual de al menos el 2,5 %, frente al 61 % en 2025. Los hallazgos sugieren que los CEO consideran que pueden seguir impulsando el crecimiento de sus empresas a pesar de un entorno externo menos previsible, aunque el 79 % siente una mayor presión para garantizar la prosperidad de sus organizaciones a largo plazo.
La confianza en el crecimiento se ve puesta a prueba por un entorno de riesgos en transformación, en el que la ciberseguridad y la seguridad de los datos son ahora las principales amenazas. En respuesta, el 45 % de los CEO afirma que prevé aumentar la inversión en resiliencia frente a riesgos cibernéticos y digitales durante los próximos tres años, lo que la convierte en la principal área de inversión. La IA presenta una tensión similar entre ambición y ejecución. Sigue siendo una prioridad de inversión para el 79 % de los CEO, frente al 71 % en 2025, y el 66 % considera que su organización avanza al ritmo adecuado o por delante de la curva. Sin embargo, los desafíos de implementación que reciben las valoraciones más altas —ética, ciberseguridad, costos y soberanía de los datos— muestran que convertir esa inversión en valor depende en gran medida de la gobernanza y de la preparación operativa.
Al impulsar el crecimiento, los CEO se concentran en abordar las brechas de habilidades en su fuerza laboral y en capacitar a las personas para trabajar con IA, sus dos principales preocupaciones en materia de talento. La inversión sostenida en desarrollo y reconversión de habilidades, la capacitación personalizada según cada función sobre cómo la IA puede apoyar el trabajo y una comunicación abierta acerca de su impacto serán fundamentales para preparar a la fuerza laboral para el futuro.
La sostenibilidad se integra cada vez más en la estrategia: el 63 % de los CEO señala que su principal respuesta durante el último año fue incorporarla con mayor profundidad, y el 70 % pondera sus costos y retornos en al menos algunas decisiones de inversión. La IA ocupa un lugar en ambos lados de esta agenda. Cerca de ocho de cada diez CEO creen que puede respaldar las prioridades climáticas, aunque el 95 % coincide en que existe preocupación dentro de sus organizaciones por su impacto ambiental más amplio.
En el conjunto de resultados, las decisiones que configuran el crecimiento se superponen cada vez más.
