Conseil en mobilité internationale

Nous assistons actuellement à de profonds bouleversements de l’organisation même du travail au sein des entreprises.

La réponse du monde du travail à la pandémie mondiale, facilitée par les progrès technologiques, a été un recours massif au télétravail, accélérant son installation dans notre paysage quotidien. Plus largement, il a été une opportunité pour les salariés de travailler depuis le lieu de leur choix « Work from anywhere ». Et un retour en arrière semble difficile. Toutefois, ces nouvelles formes de travail peuvent engendrer des situations complexes qui doivent être appréhendées par les entreprises.

Dans un monde où le télétravail devient une norme, de nouveaux enjeux apparaissent :

■    Les employeurs savent-ils vraiment où vivent et travaillent leurs salariés, en ont-ils mesuré les impacts ? Ont-ils mis en place des outils permettant le suivi des déplacements de leurs collaborateurs ?

■    Les employés sont-ils conscients des conséquences de leurs nouvelles habitudes de travail, d’un point de vue immigration, droit du travail, résidence fiscale, patrimoniale et couverture sociale ?

Enfin, les voyages d'affaires constituent une complexité supplémentaire dans un contexte déjà difficile à appréhender.

Afin de répondre à ces nouvelles pratiques, la mise en place d’une procédure qui vous permette de gérer vos talents de manière proactive est nécessaire. Vous avez besoin d'une stratégie nouvelle pour faire face à cette nouvelle donne.

■    Nous vous aidons à renforcer votre gouvernance, à identifier les enjeux et obligations liées à la mobilité internationale de vos salariés et dirigeants et nous vous accompagnons dans leur exécution, afin que ces derniers puissent se concentrer sur leur mission tout en étant en conformité avec les règles applicables.

■    Au sein de notre réseau mondial, vos employés et vous bénéficierez d’un accompagnement cohérent. Nous vous aidons à relever vos défis organisationnels, humains et technologiques. Nous vous accompagnons dans vos obligations fiscales et sociales mais aussi plus généralement dans toutes les dispositions réglementaires qui s’appliquent aux situations de mobilité internationale.

■    Nous privilégions une démarche proactive en identifiant et analysant les zones d’incertitude et nous anticipons vos besoins. Nous pouvons vous aider à éviter des situations complexes, liées par exemple à des problèmes de visa, de permis de travail, ou encore de reconnaissance d'un établissement permanent dans un autre Etat. Nous disposons de solutions technologiques appropriées, facilement adaptables à votre environnement et qui peuvent être combinées avec vos autres prestataires externes. Vous pourrez bénéficier d'une solution sur mesure, adaptée à vos besoins et spécialement conçue pour vous accompagner de bout en bout, depuis la collecte de données de rémunération globale à la gestion des voyageurs d'affaires.