聚焦ESG為資產管理者帶來的機會與挑戰
聚焦ESG為資產管理者帶來的機會與挑戰
金融業掌握全球可觀資金流向。因應現今各種經濟、環境、社會趨勢變遷的衝擊,若銀行、資產管理公司等金融機構能採行「永續金融」的原則,將E、S、G面向的考量納入投、融資的評估指標,將是呼應聯合國永續發展目標(UN Sustainable Development Goals, SDGs)並促成全球經濟創新轉型的重要推手。
金融業掌握全球可觀資金流向。因應現今各種經濟、環境、社會趨勢變遷的衝擊,若銀行、資產管理公司等金融機構能採行「永續金融」(Sustainable Finance)的原則,將E(Environmental)、S(Social)、G(Governance) 面向的考量納入投、融資的評估指標,將是呼應聯合國永續發展目標(UN Sustainable Development Goals, SDGs)並促成全球經濟創新轉型的重要推手。
以投資為例,機構投資人已逐漸認知到投資標的之ESG績效欠佳或相關風險高(如人權、氣候變遷、商業倫理等議題),將非常有可能影響到投資績效。同時,客戶對於責任投資的需求激增,特別是千禧世代。因此從聯合國責任投資原則(UN Principles for Responsible Investment, UNPRI)、「氣候變遷相關財務揭露」(Task Force on Climate-related Financial Disclosures, TCFD)到正在逐漸成形的政府監管等,都更推升了相關議題的熱度。
在資金加速流入ESG資金陣營的當下,資產管理機構面臨了多重挑戰,包含ESG領域本身的複雜性、來自利害關係人的不同期望、未來監管法規的不確定性、ESG數據的不一致性、標準ESG術語,指標和報告框架的缺乏,以及對於ESG策略在財務報酬上的成效缺乏共識等。因應這些難題,我們建議資產管理機構可就以下四個層面來自我檢視或準備:
— 制定ESG策略
確定自身策略是最基本的起步點,本層面重點包含確定策略方法和投入 ESG的企圖心、分析市場趨勢和監管環境、追踪和預測投資人在ESG面向上的期望、瞭解同業的作法以及差距等。
— 落實ESG策略
策略訂定後,必須借助明確的ESG路徑圖與機制,推行起來才可長可久。因此本層面重點在於規劃ESG路徑圖、設計ESG治理結構、準備行動計畫 和關鍵績效指標(KPI),並針對不同的資產類別(如股權、債券等)與客戶要求,妥善應用ESG策略。
— 監控並報告績效
ESG策略及實施成效的揭露,將是利害關係人(如客戶及主管機關等)關注的焦點,因此鑑別關鍵的揭露對象以及有效的揭露方式、有效的數據收集和報告系統就會是本層面的重點。也許機構投資人有需要導入客製的IT解決方案,以利於將報告系統嵌入到機構的日常運營中;同時各層級主管及員工的培訓教育,也需要規劃執行。
— 檢視流程並確保揭露品質
內部應就ESG策略推行,建立正式的審核流程和內部控制機制,同時確保ESG政策和治理結構足以因應法規與環境現況。此外,亦可設定情境(如法規變化或氣候條件),就投資組合進行壓力測試。對外的資訊揭露,則可透過外部公正單位確保其可信度。
聚焦ESG是資產管理業的現在進行式,簽署UNPRI的機構投資人在2018的總管理資產接近90兆美金(較2017年成長12%),而台灣的勞退基金在近幾年亦巳釋出新台幣1140億元,投入海內外永續指數成份股的被動型股票投資。我們在此強調ESG績效與財務績效間並非 0與1的抉擇,只要目標明確,資產管理者可透過諸多方式分階段地推行ESG策略投資,為機構投資人自己、投資人以及社會、環境創造多贏的共享價值 - 而最重要的是,建立踏出第一步的決心。
© 2024 KPMG, a Taiwan partnership and a member firm of the KPMG global organization of independent member firms affiliated with KPMG International Limited, a private English company limited by guarantee. All rights reserved.
For more detail about the structure of the KPMG global organization please visit https://kpmg.com/governance.
上列組織及本文內任何文字不應被解讀或視為上列組織之間有任何母子公司關係,仲介關係,合夥關係,或合營關係。 上述成員機構皆無權限(無論係實際權限,表面權限,默示權限,或任何其他種類之權限)以任何形式約束或使得 KPMG International 或任何上述之成員機構負有任何法律義務。 關於此文內所有資訊皆屬一般通用之性質,且並無意影射任何特定個人或法人之情況。即使我們致力於即時提供精確之資訊,但不保證各位獲得此份資訊時內容準確無誤,亦不保證資訊能精準適用未來之情況。任何人皆不得在未獲得個案專業審視下所產出之專業建議前應用該資訊。