KPMG e Politécnico de Setúbal assinam protocolo nas áreas da formação e recrutamento
Protocolo de cooperação prevê a promoção de iniciativas nas áreas da formação, recrutamento e partilha de conhecimento entre as duas organizações.
Protocolo de cooperação entre as duas organizações.
A KPMG Portugal e o Instituto Politécnico de Setúbal (IPS) assinaram, no campus de Setúbal desta instituição de ensino superior, um protocolo de cooperação que prevê a promoção de iniciativas nas áreas da formação, recrutamento e partilha de conhecimento entre as duas organizações.
Um dos principais resultados desta parceria será a criação de um prémio de mérito, a atribuir aos melhores estudantes dos cursos de Contabilidade e Finanças e de Gestão de Recursos Humanos do IPS, materializado através da sua integração na KPMG, e do pagamento da propina anual dos mestrados ministrados pelo IPS nestas áreas.
O protocolo prevê igualmente a participação da KPMG em atividades de promoção da empregabilidade organizadas pelo IPS, entre as quais feiras de emprego, debates ou speed interviews, bem como um contributo significativo na formação dos estudantes do IPS, através, por exemplo, da realização de estágios profissionais. Numa outra vertente, ficou também acordada a colaboração na partilha de conhecimento académico em projetos da KPMG e de conhecimento profissional dos seus especialistas para iniciativas do IPS.
Na KPMG Portugal acreditamos que a proximidade entre as empresas e a Academia é fundamental para o desenvolvimento económico do nosso país. O protocolo com o Instituto Politécnico de Setúbal é mais um importante passo na concretização desta nossa visão e permite-nos contribuir de uma forma direta para a capacitação dos seus talentosos estudantes e beneficiar do enorme conhecimento académico de todos os seus docentes. De resto, o trabalho que temos vindo a desenvolver com várias instituições de ensino reflete a nossa disponibilidade para podermos, em conjunto com todas elas, promover aquele que consideramos ser um dos principais fatores diferenciadores do país: a formação dos nossos jovens.
Vitor Ribeirinho
CEO e Chairman da KPMG Portugal
Além de Vitor Ribeirinho, CEO e chairman da KPMG Portugal, e de Ângela Lemos, presidente do IPS, estiveram também presentes na assinatura do protocolo André Martins, presidente da Câmara Municipal de Setúbal, Pedro Pardal, diretor da Escola de Ciências Empresariais do IPS, e Carlos Mata, vice-presidente do IPS.
Este protocolo com a KPMG enquadra-se na política institucional de reforço na relação com o tecido empresarial, permitindo, para além da transferência de conhecimento e tecnologia, dinamizar uma relação de proximidade com os nossos estudantes e diplomados. Esta relação será concretizada através da participação em workshops, aulas abertas e em formações, bem como na realização de estágios curriculares ou extracurriculares. A aposta nesta estratégia constitui um importante contributo para a empregabilidade dos nossos diplomados, assim como para a realização de projetos de investigação envolvendo os profissionais da KPMG e os estudantes e docentes do IPS.
Ângela Lemos
Presidente do IPS
Nos últimos anos têm sido várias as parcerias desenvolvidas pela KPMG Portugal com a Academia, nomeadamente com o Parque do Alentejo de Ciência e Tecnologia e Universidade de Évora, no âmbito da abertura do seu Hub Tecnológico em Évora, ou com a Universidade Católica Portuguesa e a Universidade Nova de Lisboa, entre muitas outras.
A KPMG é um dos maiores empregadores a nível nacional e desde o início do seu ano fiscal, em outubro de 2022, já integrou mais de 300 novos colaboradores na sua estrutura, com vários processos de recrutamento em aberto que podem ser consultados aqui.
Sobre a KPMG:
A KPMG é uma rede global de firmas independentes que prestam serviços de auditoria, fiscalidade e consultoria. Estamos presentes em 143 países e territórios com mais de 265 mil profissionais a trabalhar nas firmas membro a nível mundial. Em Portugal, a KPMG tem escritórios em Lisboa e no Porto com 69 membros da Partnership e cerca de 1300 colaboradores. De forma apaixonada e com propósito trabalhamos lado-a-lado com os nossos clientes, combinando abordagens inovadoras com uma vasta experiência, de forma a entregar resultados efetivos.
Sobre o IPS:
Há mais de 40 anos a fazer um caminho consolidado no ensino superior público, o Instituto Politécnico de Setúbal (IPS) integra cinco Escolas Superiores que abarcam importantes áreas do conhecimento: engenharias, tecnologias, ciências sociais, educação, desporto, ciências empresariais e saúde. A forte componente prática do ensino, bem como a formação em contexto de trabalho e o estímulo de competências nas áreas da inovação e do empreendedorismo, são traços distintivos do seu ADN. Mantém-se, por isso, há vários anos no topo da empregabilidade do ensino superior politécnico.
