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Nuestro Impact Plan, un documento que reafirma el compromiso de KPMG México con la integración de iniciativas alineadas a los cuatro pilares fundamentales de nuestra estrategia: Gobernanza, Personas, Planeta y Prosperidad, confirmando la importancia de los temas ambientales, sociales y de gobierno corporativo (ASG) para consolidarnos como una organización responsable con nuestros grupos de interés y la comunidad.
- Personas
- Planeta
- Prosperidad
- Gobernanza
3,283 personas formaron parte de nuestra plantilla, manteniendo una distribución balanceada por género, 53% hombres y 47% mujeres. Fuimos reconocidos con los distintivos Equidad MX, ESR y Empresas Comprometidas con la Inclusión Laboral de personas con discapacidad, además de avanzar al 2° lugar en el ranking de Top Companies México.
Continuamos fortaleciendo nuestras acciones para medir y gestionar la huella de carbono de la Firma, logrando una reducción de 29% en nuestras emisiones respecto al año fiscal 2019 (FY19), nuestro año base. Destinamos recursos a iniciativas de movilidad híbrida y eléctrica, así como a proyectos orientados a la conservación de la naturaleza.
Con mucho orgullo, logramos que 92% de nuestra gente participara en al menos una iniciativa de apoyo social o ambiental, con un impacto directo en la comunidad. Nuestra gente destinó 118,194 horas a programas de voluntariado e invertimos MXN 12.63 millones en programas que impulsan la educación, la protección del medio ambiente y el desarrollo comunitario, demostrando nuestro compromiso con el progreso sostenible.
Trabajamos todos los días guiados por nuestros valores y cultura ética, para seguir fortaleciendo la confianza con nuestros clientes y grupos de interés. Contamos con mecanismos que garantizan la adecuada gestión de nuestros procesos de trabajo, a través de políticas claras, buzones de denuncia y diversas opciones de capacitación.
2025 de un vistazo
Evaluamos nuestro avance y el valor a largo plazo que generamos para impulsar un futuro más sostenible.
Compromisos globales del Impact Plan de KPMG
- Personas
- Planeta
- Prosperidad
- Gobernanza
- Desarrollar una cultura de aprendizaje continuo
- Tener una cultura incluyente basada en la confianza
- Defender la igualdad de oportunidades
- Contar con una fuerza de trabajo preparada y empática
- Proteger la salud de nuestra gente, tanto física como mental, y crear las condiciones para incentivar su productividad
- Ser un negocio cero emisiones netas de carbono para 2050
- Descarbonización del 50% de emisiones en 2030 respecto a nuestra línea base de 2019
- 100% de electricidad renovable para 2030
- Brindar a los mercados financieros, clientes y líderes información clara, comprensible y de alta calidad respecto a los efectos del cambio climático
- Comprender y mejorar nuestro impacto en la naturaleza y la biodiversidad
- Actuar siempre con un propósito claro
- Apoyar la educación y el aprendizaje a lo largo de la vida
- Empoderar a 10 millones de jóvenes en situación vulnerable para 2030
- Liderar con calidad en la profesión de auditoría
- Impulsar una práctica fiscal responsable
- Actuar de manera lícita, ética y con interés público
- Trabajar contra la corrupción en todas sus formas, incluyendo la extorsión y el soborno
- Respetar los derechos humanos
Creemos que la confianza y la excelencia son la base para lograr un impacto que perdure.
Nuestra visión se sostiene en cuatro pilares: Personas, Planeta, Prosperidad y Gobernanza, impulsando cambios positivos.
Resumen ejecutivo
KPMG México: Impact Plan – Actualización 2026
*Actualización 2026 considera el periodo del 1 de octubre de 2024 al 30 de septiembre de 2025
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