L'intégration de l'ESG dans la gouvernance des entreprises

Chiffres clés

Parmi les sujets ESG récurrents intégrés à la stratégie business :

Responsabilité en matière ESG

Plus des deux tiers des entreprises dans cette recherche ont un organe de décision distinct pour l'ESG (parfois appelé comité ou conseil de durabilité).

[Focus] Prise de décision en matière d'ESG : principaux acteurs concernés & responsabilité finale ?

• Pour une entreprise sur deux, la responsabilité de la durabilité appartient soit à la direction générale, soit est confiée à un directeur du développement durable.
• Deux tiers des entreprises disposent d’un organe décisionnel ou d'un comité ou conseil de développement durable. La plupart inclut les directions financière, ressources humaines, juridique et les directions des opérations. Certaines intègrent aussi un représentant du comité d’éthique de l’intelligence artificielle ou bien encore la direction commerciale, de la communication ou des affaires publiques.
• Environ un quart des entreprises déclarent avoir un comité de développement durable au niveau du comité exécutif
• Un cinquième déclarent disposer d'un comité d'audit

Enfin, l'étude révèle une grande variété de rôles en charge des critères ESG, du directeur de la chaîne d’approvisionnement au responsable de la gestion des risques.

Perspectives pour la gouvernance du leadership ESG

• La responsabilité de l'ESG se décentralise au fur et à mesure de son exécution opérationnelle. 
• L'information extra-financière devient aussi importante que l'information financière.

Ces deux tendances prouvent à quel point les comités de direction ou comité exécutif doivent porter une vision sur la stratégie de la durabilité et fédérer la gouvernance autour des défis ESG à relever.