La alta competitividad, el dinamismo del mercado laboral, la convivencia de múltiples generaciones y la diversidad de situaciones que se presentan en las empresas generan nuevas necesidades en la gestión del talento humano, privilegiando la satisfacción y el bienestar de las personas para alcanzar desarrollo y crecimiento organizacional.
En este escenario, contar con esta herramienta es fundamental para conocer, de manera objetiva y con datos cuantitativos el compromiso, la satisfacción y la percepción que tienen de la empresa y sus prácticas.
Nuestro método
¿Qué ofrecemos a nuestros clientes?
Desde KPMG podemos apoyarlos en el diseño e implementación de una encuesta de clima. La misma es una herramienta flexible y completa, adaptable a las demandas y características de nuestro cliente.
Además de contemplar una serie de dimensiones, lo cual brinda una visión holística de la situación actual, contamos con herramientas digitales que permiten su aplicación de manera ágil, preservando la confidencialidad de la información obtenida. Para el procesamiento de la información se utiliza Data & Analytics, lo que permite realizar cruces de información y acceder e interpretar los datos de una manera sencilla.
¿Cuáles son los beneficios que obtendrá el cliente?
Hace algún tiempo que escuchamos decir “cuanto mejor se sienten las personas, mejor trabajan”.
Las encuestas de clima son una herramienta poderosa para conocer la opinión de todos. Realizar una encuesta de clima permite a la organización obtener beneficios, entre los que se destacan:
- Conocer y comprender la percepción de los colaboradores, mejorando de esta manera la comunicación.
- Aumentar el sentimiento de pertenencia y fidelidad hacia la empresa al ver que sus preocupaciones son tomadas en cuenta.
- Acceder a información relevante para la toma de decisiones.
- Promover el bienestar de las personas.
