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      Con esta segunda edición de Los que dejan huella se pretende poner en valor y reconocer el esfuerzo, el compromiso y el afán de superación de un grupo de empresarios y emprendedores españoles con una gran pasión por los negocios y que han sabido continuar, impulsar y trasformar proyectos empresariales de referencia en su sector.

      De una forma directa y amena, los protagonistas nos ofrecen las claves de cómo han sido capaces de dar forma y organización a sus ideas e iniciativas empresariales, que además suponen un mayor grado de bienestar social.

      Historias de éxito empresarial:

      • ACESUR - Juan Ramón Guillén Prieto, presidente 
      • ALIBÉRICO - Clemente González Soler, presidente  
      • CAFENTO - Carlos Manuel Rodríguez Peláez, presidente 
      • CEMENTOS MOLINS - Joan Molins Amat, vicepresidente 
      • GADISA - Roberto Tojeiro Rodríguez, presidente 
      • GAES - Antonio Gassó Navarro, consejero delegado
      • GRUPO ANTOLÍN - José Antolín Toledano, presidente 
      • GRUPO BARCELÓ - Gabriel Barceló Oliver, cofundador y expresidente
      • GRUPO FUERTES - Tomás Fuertes Fernández, presidente
      • GRUPO JUSTE - Inés Juste Bellosillo, presidenta
      • GRUPO NEINVER - José María Losantos y del Campo, presidente 
      • J. GARCIA CARRIÓN - José García-Carrión Jordán, presidente
      • LA FARGA - Oriol Guixa Arderiu, consejero delegado
      • OGOZA - Clemente Gómez de Zamora, presidente 
      • PASTELERÍAS MALLORCA - José Miguel Moreno Nieto, consejero delegado 
      • PIKOLIN - Alfonso Soláns Soláns, presidente 
      • SENER - Enrique de Sendagorta, presidente de honor  
      • TORRECID - Federico Michavila Heras, presidente 
      • TOUS - Rosa Tous Oriol, presidenta  
      • VIÑA TONDONIA - María José López de Heredia Montoya, consejera delegada 

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      Los que dejan huella II

      Otras ediciones


      20 historias de éxito empresarial. Edición I

      40 historias de éxito empresarial. Edición III

      Historias de éxito empresarial. Edición IV

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      Para crecer de forma sostenible, las empresas deben considerar todas sus oportunidades de mercado.