A contínua evolução do cenário tributário causa confusão acerca das melhores práticas necessárias para obter resultados significativos. As tensões globais causam problemas externos, enquanto a área tributária sofre pressão para cortar custos em meio a intensas transformações tecnológicas.
O estudo Navegando Pelas Mudanças na Área Tributária, produzido pela KPMG, aponta as principais ações que líderes do setor devem tomar para lidar com os novos desafios, dando ênfase à adaptação estratégica, à integração tecnológica e ao desenvolvimento de talentos.
Os principais desafios para líderes tributários
1. Lidar com um ambiente tributário dinâmico e imprevisível
Muitas empresas estão reavaliando suas operações devido a potenciais tarifas e o aumento nos custos de energia e na complexidade dos regimes tributários. Empresas digitais enfrentam desafios únicos, conforme governos adaptam seus impostos para cobrir esses serviços.
Como enfrentar esse desafio
É necessário colaborar com executivos seniores para incorporar a tributação em toda a estratégia empresarial, mantendo-se atualizado sobre mudanças tributárias globais e aumentando a precisão de sua base de dados para atender às necessidades de compliance e obter insights estratégicos.
2. Fazendo com que a IA generativa funcione para a área de tributos
A IA generativa está transformando as funções tributárias, promovendo eficiência e simplificando o compliance ao fornecer insights amplos e globais. Mas ainda existem preocupações acerca da precisão dos dados e da falta de supervisão humana.
Como enfrentar esse desafio
É preciso garantir a confiança por meio do uso de dados confiáveis e modelos de IA atualizados. A combinação com tecnologias tradicionais ajuda a garantir estabilidade e a supervisão humana permite manter a ética e a confiabilidade dos resultados.
3. Elevando e capacitando as equipes tributárias para o amanhã
O estudo aponta que a maioria dos CEOs tem planos de expandir a força de trabalho e investir no desenvolvimento de colaboradores. Porém, enfrentam desafios que dificultam o recrutamento e a retenção de talentos.
Como enfrentar esse desafio
É preciso aprimorar a experiência do funcionário, reformulando funções, utilizando o trabalho remoto e focando em oportunidades de aprendizado. Adote uma força de trabalho mista de profissionais que trabalham em tempo integral e freelancers com experiências diversas.
Transformando a área de tributos para o futuro
A IA, a implementação do BEPS 2.0 e os desafios de recrutamento têm transformado a área tributária. A pressão sobre o compliance tributário também cresce conforme países como Brasil, Índia e China utilizam tecnologias avançadas para otimizar o compliance.
Apesar dos desafios, as equipes tributárias podem transformar seus modelos operacionais e aprimorar sua função estratégica, agregando valor e se posicionando para o sucesso no futuro. Para isso, é preciso tomar algumas ações importantes.
As equipes devem reelaborar seu modelo operacional com foco na governança, otimizando processos e investindo nas competências dos profissionais, nos modelos de realização de serviços, nos aprimoramentos tecnológicos e nos insights sobre desempenho.
Os profissionais da KPMG podem auxiliar a alinhar sua estratégia tributária aos objetivos corporativos gerais, garantindo o compliance regulatório e desenvolvendo políticas tributárias responsáveis alinhadas aos princípios ESG, impulsionando sua reputação e reduzindo riscos.
