Som manager i KPMG NewTechs hyperautomation-team arbejder Kristine Waldal Olsen med at implementere store transformationsprojekter og automatiseringsløsninger for virksomheder. Projekterne går typisk ud på at analysere virksomheders processer, identificere områder, hvor automatisering kan gøre en forskel, og designe løsninger, der kombinerer forskellige teknologier som robotics, workflow tools og AI.
Kristines rolle som projektleder fokuserer på at sikre, at leverancen kører som smurt. Derudover er det også vigtigt, at løsningerne er forankret i organisationen og skaber reel værdi. Hun fortæller:
Jeg ser mig selv som en brobygger mellem teknologi og forretning. Det handler om at forstå forretningens visioner og samtidig have indsigt i det tekniske – og vigtigst af alt, at sikre, at de løsninger, vi bygger, giver reel værdi.
At ændre tankegangen omkring teknologi
En af de ting, som Kristine fremhæver som givende, er at skabe forandring i organisationer.
"Jeg har flere ganger været involveret i projekter hvor vi har hjulpet kunder på en rejse fra at være umodne i digitalisering til at kigge på hele deres kerneforretning og blive mere digitale – også i forhold til brugen af AI. Det har været spændende at se, hvordan vi har kunnet ændre deres mindset og samtidig lære, hvad der fungerer bedst i praksis," fortæller hun.
For Kristine handler succesen ikke kun om teknologi, men også om mennesker. "Vi skal sikre, at de medarbejdere, der skal bruge løsningerne, synes, det er fedt, og at de forstår værdien i det.”
Passion for teknologiens rolle i samfundet
Det er ikke kun arbejdet med virksomheder, der driver Kristine. Hun ser teknologi som en vigtig brik i samfundets udvikling og er motiveret af at være med til at forme, hvordan vi tænker om og anvender teknologi, herunder særligt AI.
Teknologi er overalt omkring os, og samfundet bliver mere og mere digitalt. Jeg synes, det er vigtigt at være med til at forme, hvordan vi bruger teknologi, og hvordan vi måske ikke skal bruge den. Det gør det spændende at arbejde i denne branche.
Men hun anerkender også udfordringerne: "Teknologi er for mange noget abstrakt. Det er noget, der foregår i skyen eller inde i en computer. En del af mit arbejde er at gøre det mindre abstrakt og hjælpe folk med at forstå, hvad de faktisk får ud af de valg, de træffer."
At finde den rette hylde
Kristines vej ind i it-branchen var ikke planlagt fra starten. Efter gymnasiet startede hun på en business-uddannelse uden en klar idé om, hvad hun ville. Under studiet fik hun et internship indenfor HR, men fandt hurtigt ud af, at det ikke var hendes rette hylde.
"Jeg fandt ud af, at det ikke var noget for mig, men jeg elskede at arbejde med processer og projekter. Jeg blev involveret i at udvikle et digitalt læringsspil, og dér gik det op for mig, at jeg ville arbejde med IT."
Det førte hende til en kandidat i digital innovation på IT-Universitetet i København – og senere til en stilling i KPMG NewTech, hvor hun nu har været i 4,5 år.
"Jeg havde aldrig troet, at jeg skulle være konsulent, men jeg elsker det."
Med en stærk passion for både mennesker og tech fortsætter Kristine med at bygge bro mellem forretning og teknologi og hjælpe virksomheder med at navigere i en digital fremtid.
"Det vigtigste for mig er at sikre, at teknologien gør en reel forskel – både for virksomheder og for mennesker."
Kristine Waldal Olsen
Manager, NextGen Operations
KPMG in Denmark
