Flash Informativo Octubre 12

El artículo 24 de la Ley 2155 de 2021 creó el incentivo a la generación de nuevos empleos, el cual permitía financiar los costos laborales y estaba dirigido a los empleadores que generaran nuevos empleos mediante la contratación de trabajadores jóvenes adicionales que tuvieran entre 18 y 28 años de edad. Este incentivo consistía en un aporte estatal equivalente al 25% de un (1) salario mínimo legal mensual vigente por cada uno de los trabajadores adicionales.

En principio, este incentivo  estaría vigente hasta agosto de 2023, sin embargo, mediante el artículo 79 del Plan Nacional de Desarrollo 2022 – 2026 se estableció que dicho incentivo se extenderá hasta agosto de 2026 y, además, se amplió su aplicación para la contratación de trabajadores con discapacidad.

De conformidad con lo expuesto, en la actualidad las empresas podrán solicitar el incentivo a la creación de nuevos empleos por la contratación de  trabajadores que tengan entre 18 y 28 años y por la contratación de trabajadores con discapacidad, hasta agosto de 2026.

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