A governança corporativa no Brasil está em constante evolução, refletindo um movimento crescente em direção ao gerenciamento de riscos, à promoção da diversidade e à transparência na divulgação de dados ESG.
A 18ª edição do estudo Governança Corporativa e o Mercado de Capitais, conduzido pelo ACI Institute e pelo Board Leadership Center, ambas iniciativas da KPMG, oferece uma visão abrangente desse cenário.
O estudo se baseia nas informações publicadas por 282 empresas de capital aberto brasileiras nos novos formulários de referência (FR), que entraram em vigor em janeiro de 2023, após alterações promovidas pelas Resoluções da Comissão de Valores Mobiliários (CVM) 59 e 87.
Uma das mudanças trazidas pelo novo FR é a necessidade de as empresas destacarem de fato as informações ESG. Agora, as empresas adotam o modelo “pratique ou explique” para divulgar esses dados.
O estudo sobre a evolução da governança corporativa no Brasil também aponta que o percentual de empresas com informações ESG auditadas ou revisadas por entidades independentes passou de 43% em 2019 para mais de 57% na edição atual.
Mais diversidade e avaliações periódicas
Entre as diferenças percebidas no estudo atual em relação às edições anteriores, inclui-se a diversidade nos conselhos de administração. Há uma década, 33% das empresas analisadas tinham pelo menos uma mulher em seus conselhos. Hoje, esse percentual aumentou para 72%.
O estudo revela ainda um aumento no número de empresas que realizam avaliações periódicas e formais do desempenho de seus conselhos de administração (80%) e de seus membros individualmente (70%).
Outro destaque é a ênfase crescente no compliance, com 91% das empresas adotando políticas formalizadas de gerenciamento de riscos e 82% mantendo uma área específica para essa finalidade. Adicionalmente, 88% das empresas pesquisadas têm comitês de auditoria.
Para saber mais sobre a evolução da governança corporativa no Brasil, vale conferir a 18ª edição do estudo Governança Corporativa e o Mercado de Capitais na íntegra.
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