「對於未來台灣資本市場的發展，臺灣證券交易所已經有一個完整的願景，也就是――台灣走向世界，世界走進台灣」，臺灣證券交易所總經理李愛玲語氣堅定地說。
外表沉穩、談吐俐落的她，在金融領域深耕逾30年。2024 年3 月，自櫃買中心總經理轉任證交所，成為創所62 年來首位女性總座。
掌握供應鏈重組與 AI 帶來的資金紅利，證交所近年大刀闊斧推動制度改革，鬆綁交易與監理規範，使2025 年上市與創新板 IPO 家數可望提前達標。同時配合金管會推動「亞洲資產管理中心」的政策需求，促成在高雄舉辦「2025 台灣週」、啟動「亞洲創新籌資平台」等行動。2025 年10 月，台灣資本市場總市值首次突破3兆美元，成功躋身全球前十大交易所。
「這不是個人功勞，而是天時、地利、人和的合奏。」對她而言，「台灣走向世界」意味制度與企業必須全面接軌國際，而「世界走進台灣」則代表吸引全球人才與資金，使台灣市場成為國際網絡中不可忽視的一環。
擴大市場規模 地毯式搜尋「具台灣元素」的優質企業
證交所推動台灣資本市場躍升主要以擴大市場規模、強化上市公司的競爭力及提升商品吸引力為三大核心。李愛玲說：「這已不是口號條列，而是相互串連的生態鏈。」
第一步的擴大市場規模，是讓更多優質企業和人才走進台灣的資本市場生態圈。李愛玲指出，台灣若要持續壯大，必須擁有源源不絕的新創與好公司。這不僅涉及募資，更關乎人才流動、技術發展與國際交流。因此證交所已與會計事務所、公協會、地方政府等合作，也主動走入國際展會與產業聚落，接觸更多具潛力的企業。同時，今年與 KPMG 合作的「東南亞創新資本平台」，正是透過跨境接觸，將產業鏈與資本鏈同步串接。
「今年開始，我們主動與大型上市公司深度合作，從其旗下的企業創投（CVC）、轉投資子公司，到供應鏈上下游，共同發掘具有潛力的新星。」李愛玲分析，這不但有助上市公司打造競爭優勢，也讓具備台灣元素的國內外企業持續進入市場，確保資本市場的「供貨」來源穩定而充沛。
從小微企業到世界龍頭都服務過的李愛玲認為，作為資本市場服務者，就要能幫掛牌公司找資源，讓它走得更遠、提高世界能見度；而扶植新創、孵育企業小金雞，不只能加速企業成長，也可使上市集團規模持續壯大。
Power Up TW 強化企業體質 助上市公司邁向國際舞台
第二步是讓已掛牌的公司「變得更好」。她直言：「公司掛牌後，挑戰才真正開始。」因此證交所不應只維持市場運作，更要成為企業策略夥伴。因此證交所借鏡日韓的制度，在 2024 年推出「Power Up TW 計畫」，協助企業制定中長期策略、主動和法人溝通。截至10 月底，已有超過百家上市公司響應。李愛玲透露，下一階段的Power Up 2.0，將更強調策略的中長期與量化數據，讓企業資訊更透明，投資人更易理解企業的方向，培養更穩健的市場信心。
打造吸引力商品 台日 ETF 互掛開啟跨境新里程
提高「商品」品質，則是第三個核心。李愛玲表示，若金融商品具吸引力，國際資金自然會進來。今年以來最具指標性的突破就是台日 ETF 互掛，她也親赴東京出席掛牌典禮。李愛玲觀察，其實台日兩地的產業與資本市場高度互補，ETF 的跨境交流將帶動更多資金往來。「優質商品能帶著台灣產業走出去，也把國際投資人帶進來。」
提升韌性迎戰全球競爭 AI 與資安成為下一場關鍵戰役
儘管成效卓著，但證交所未來挑戰也不少，最直接的壓力就是國際主要交易所都在爭取創新產業掛牌。「很多人在問，台灣有關稅、地緣政治風險，還有企業會來掛牌嗎？我總回答：『國際各國交易所都很努力，台灣證交所不可能每一項都贏，但平衡起來，只要我們能做到大贏小輸，就有機會」，李愛玲坦言。
面對未來風險，李愛玲表示，證交所作為關鍵基礎設施提供者，提升韌性是重中之重，除了要確保本身營運不中斷之外，也會持續要求證券商、發行公司以及所有資本市場參與者，持續提升資安防護與個資保護。
以人才與科技為核心 建構引領企業的國際級生態系統
而人才更是長期競爭力的關鍵。「台灣資本市場越來越大，人才的培養也要同步升級。」李愛玲認為，未來交易所的從業者必須「擁抱科技」與 AI 能力，因此證交所成立AI 工作小組，希望提升市場監理效率。
現在台灣產業正處於轉型升級、全球供應鏈重組與AI 革命的浪頭上，李愛玲期待，證交所不只是交易平台，而是一個能引領企業、連結國際、支持創新的生態系統基礎建設。「台灣資本市場的下一個60年，一定會比前60 年更精彩」她說。
臺灣證劵交易所總經理
李愛玲
