O “G” de ESG corresponde às práticas de gestão e conduta de uma organização, posicionando a ética e transparência em todos os seus processos.
Uma empresa focada no “G” de ESG, tem no seu horizonte o combate à corrupção em todas as suas formas e a promoção de processos corretos e transparentes, garantindo que tanto as suas pessoas quanto as suas políticas estejam alinhadas para o sucesso.
À medida que as organizações se adaptam a cenários de constante mudança, os conselhos de administração e management teams devem preparar-se para lidar com as novas dinâmicas. As administrações têm a responsabilidade de orientar as suas organizações para a sustentabilidade e garantir que as medidas ESG, sob sua supervisão, sejam as mais adequadas.
Embora exista um grande volume de informação e orientações, as normas e regulamentos que abordam esta área estão em constante mudança.
O governance abrange uma grande variedade de questões, incluindo:
- Gestão de riscos
- Controlos internos
- Recolha, tratamento e segurança de dados
- Remunerações e incentivos
- Diversidade e competências do conselho de administração
- Direitos dos acionistas
A KPMG acredita que um governance eficaz sustenta o sucesso da estratégia ESG, garantindo que tanto as pessoas quanto as políticas sejam adequadas ao propósito.
Na KPMG Portugal oferecemos um conjunto de serviços, projetados para orientar as suas estruturas de governance, tornando-as mais eficazes e eficientes, garantindo conformidade regulatória e o expertise necessário do seu conselho administração e liderança.
Ao rever as suas políticas e práticas de ESG, ajudamo-lo a garantir uma maior responsabilidade, uma tomada de decisão mais eficaz e uma maior conformidade e transparência em toda a organização.
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