Derechos humanos
- Principio 1
Las empresas deben apoyar y respetar la protección de los derechos humanos fundamentales, reconocidos universalmente dentro de su ámbito de influencia. - Principio 2
Las empresas deben asegurarse de que sus empresas no sean cómplices de la vulneracióp de los derechos humanos.
Estándares Laborales
- Principio 3
Las empresas deben apoyar la libertad de asociación y el reconocimiento efectivo del derecho a la negociación colectiva. - Principio 4
Las empresas deben apoyar la eliminación de toda forma de trabajo forzoso o realizado bajo coacción. - Principio 5
Las empresas deben apoyar la erradicación del trabajo infantil. - Principio 6
Las empresas deben apoyar la abolición de las prácticas de discriminación en el empleo y ocupación.
Medio Ambiente
- Principio 7
Las empresas deberán mantener un enfoque preventivo que favorezca el medio ambiente. - Principio 8
Las empresas deben fomentar las iniciativas que promueven una mayor responsabilidad ambiental. - Principio 9
Las empresas deben favorecer el desarrollo y la difusión de las tecnologías respetuosas con el medio ambiente.
Anti-corrupción
- Principio 10
Las empresas deben trabajar en contra de la corrupción en todas sus formas, incluído la extorsión y el soborno.