Competir en un mercado global requiere tener a la gente adecuada en el momento correcto para lograr los objetivos de negocio. Si bien la búsqueda y atracción de talento fuera de la organización son necesarias, aprovechar el talento interno que cuenta no solo con la experiencia debida sino con la visión, cultura y propósito de la organización enriquece la fuerza laboral de su empresa mediante asignaciones temporales y transferencias entre afiliadas o subsidiarias alrededor del mundo.
Nuestras soluciones:
- Estudiar las circunstancias de cada extranjero para encontrar la visa que mejor se acomode a las situaciones particulares.
- Preparar documentos para ser presentados ante las autoridades migratorias.
- Presentar ante el Ministerio de Relaciones Exteriores de Colombia o cualquier Consulado de Colombia alrededor del mundo solicitudes de visas.
- Apostillar documentos expedidos en Colombia
- Presentar ante el Ministerio de Relaciones Exteriores de Colombia solicitudes de nacionalidad.
- Preparación a los extranjeros para entrevistas de cualquiera de los procesos presentados ante Cancillería.
- Registrar visas ante la Unidad Administrativa Especial Migración Colombia
- Acompañar al extranjero y sus dependientes en el proceso de obtención de la cédula de extranjería ante la Unidad Administrativa Especial Migración Colombia (UAEMC)
- Solicitud de prorroga de sellos de entrada a Colombia.
