En KPMG estamos realizando una clara apuesta por la diversidad para responder a los cambios sociales, en beneficio de las personas y de la organización, ya que apostando por las diferencias y creando una cultura de inclusión, queremos hacer de KPMG un lugar donde las personas puedan trabajar, desarrollarse y expresarse tal y como son.

La diversidad nos permite identificar y comprender mejor las necesidades de las personas y por tanto de nuestros clientes. Con más de 6 nacionalidades y con gran variedad de estilos de pensamiento e interlocución, aportamos un valor diferencial a nuestra cultura y a nuestra manera entender y desarrollar los proyectos.

Nuestro compromiso con la diversidad no es sólo hacia nuestros empleados, sino hacia la sociedad, participando en proyectos solidarios de la mano de la Fundación KPMG.