В кінці листопада відбувся щорічний форум «Інновації в комунікаціях», організований Асоціацією корпоративних медіа України. Подія об’єднала професіоналів галузі корпоративних комунікацій та стала платформою для обміну досвідом і відзначення найкращих ініціатив року. Під час форуму відбулась церемонія нагородження переможців конкурсу «Найкраще корпоративне медіа України 2024», де команда департаменту з розвитку бізнесу і маркетингу KPMG в Україні здобула одразу дві нагороди: Гран-прі у номінації «Корпоративний портал» за проєкт «One Intranet» та друге місце за спецпроєкт про жіноче лідерство «Ламаючи скляні стелі».
One Intranet. Інноваційний портал для співробітників KPMG
One Intranet – внутрішній хмарний простір, створений спеціально для українського офісу. Платформа забезпечує зручний доступ до інформації, структурованої в 15 окремих систематизованих сайтів, що спрощує і пришвидшує процеси у компанії – від онбордингу нових працівників та заглиблення їх у корпоративну культуру до управління операційною діяльністю. На реалізацію проєкту знадобилося лише 4,5 місяці, і тепер він є важливим інструментом ефективної взаємодії співробітників.
«Ламаючи скляні стелі». Проєкт про жіноче лідерство
Спецпроєкт «Ламаючи скляні стелі», який здобув друге місце у номінації «Корпоративний проєкт», - це цикл відео-інтерв’ю, понад 30 історій успіху, розказаних жінками-керівницями з бізнесу, громадського сектору та державного управління. Ініціатива розповідає історії жінок, які долають гендерні бар’єри та досягають успіху, мотивуючи інших. Ідейна натхненниця та незмінна ведуча - Олена Макаренко, партнерка, консультаційні послуги у сфері управління ризиками та ESG, голова Impact Комітету, KPMG в Україні.
На форумі Ольга Сластунова, провідна фахівчиня зі створення контенту та маркетингових політик, департамент з розвитку бізнесу та маркетингу, KPMG в Україні, розповіла про цілі, аудиторію та майбутні плани проєкту, а також канали його поширення.
Цього місяця ми розпочали третій сезон, який має назву «Лідерство IDEй». Ми прагнемо розповісти історії жінок, чиї IDEї виходять за межі особистих досягнень та надихають на зміни. Цей сезон - про цінності, що базуються на інклюзивності, різноманітності та рівності, де в центрі уваги - людина. Тут хочемо поговорити про актуальні виклики сьогодення: чи дійсно на часі говорити про IDE і що кожна героїня вкладає в це поняття, як утримувати і залучати таланти, коли ми маємо кризу на ринку праці, як на практиці реалізовувати принципи IDE та в чому вони полягають.
Дякуємо команді з розвитку бізнесу і маркетингу KPMG в Україні за професіоналізм, креативність, терпіння, безкомпромісну увагу до якості при підготовці та веденні проєктів: Вікторії Михно, Мілі Арсенюк, Наталі Соломенко, Ользі Сластуновій, Анастасії Каширіній, Інесі Приходько, Альоні Анохіній, Оксані Грозній та іншим колегам, які долучалися до створення цих проєктів.
Окрема подяка Олені Макаренко, партнерці KPMG в Україні та постійній ведучій проєкту «Ламаючи скляні стелі» за лідерство, натхнення, ідеї та всесторонню підтримку проєкту.
Про АКМУ:
Асоціація корпоративних медіа України – громадська організація, яка об’єднує професіоналів та експертів в сфері корпоративних комунікацій, маркетингу, PR, журналістики, реклами.
Про конкурс:
Конкурс «Найкраще корпоративне медіа України» щорічно проводиться АКМУ та покликаний виробити стандарти корпоративної журналістики, дизайну, методів інформаційного впливу на цільову аудиторію. До складу журі входять фахівці відомих видавничих будинків, а також авторитетні професіонали в галузі маркетингу, реклами, PR та управління персоналом. Конкурс проводиться за номінаціями в п'ятнадцяти категоріях медіапроєктів.
