İş Hayatında Yapay Zeka Kullanımının Uyuşmazlık Açısından Olumsuz Sonuçları
1. Veri Kaynaklı Tarafsızlık Sorunları:
Yapay zeka sistemlerinin yanlış, eksik veya taraflı verilerle eğitilmesi nedeniyle gerçeği yansıtmayan sonuçlar üretmesi mümkündür. Yeterince geniş bir veri kümesinin olmaması, sistemin genelleştirme yeteneğini kısıtlar ve belirli grupları haksız yere avantajlı ya da dezavantajlı bir konuma getirebilir. Yapay zeka hatalı veya yanıltıcı kararlar alabilir. Güven kaybı yaşanabilir. Yanlış değerlendirmeler ekonomik ve hukuki sonuçlar doğurabilir. Etik sorunlar ortaya çıkabilir.
2. Algoritmik Şeffaflık Eksikliği:
Yapay zeka modellerinin karar alma süreçlerinin anlaşılabilir veya açıklanabilir olmaması ciddi sorunlara yol açabilir. Derin öğrenme tabanlı sistemlerde, karmaşık yapı nedeniyle alınan kararların mantığı açıklanamayabilmektedir. Kullanıcılar ve uzmanlar, sistemin sonuçlarını sorgulayamaz veya doğrulayamaz. Yargı süreçlerinde "kara kutu" etkisi, adaletsiz kararların alınmasına neden olabilir.
3. Uygulama veya Yorumlama Hataları:
Yapay zeka çıktılarının doğru bir şekilde yorumlanmaması ya da sorgulanmadan doğru kabul edilmesi hatalara sebep olabilir. Yanlış kararların alınmasına sebep olur. Ekonomik ve toplumsal zararlar meydana gelebilir.
4. Yasal ve Düzenleyici Uyum Sorunları:
Yapay zeka sonuçlarının mevcut yasal düzenlemelerle uyuşmaması çeşitli yaptırımlara sebep verebilir. Yapay zekanın kullanımının sınırlandırılmasına sebep olabilir. Yaptırımlara maruz kalınabilir. Gizlilik ve veri koruma yasalarına uyumsuzluk ortaya çıkabilir.
5. Fikri Mülkiyet ve Ticari Sırların İhlali:
Yapay zeka sistemlerinin geliştirilmesi sırasında kullanılan veriler telif haklarına tabi olabilir veya ticari sırlar içerebilir. Verilerin üçüncü taraflardan alındığı durumlarda yasal izinlerin alınmaması uyuşmazlıklara neden olabilir. AI sistemlerinde yeterli şifreleme veya erişim kontrollerinin olmaması veri ihlallerine yol açabilir. Geliştiriciler genellikle sözleşmelerle sorumluluklarını sınırlamaya çalışır. Ancak bu tür sözleşmeler yasal düzenlemelerle uyumlu olmalıdır.
Dikkat Edilmesi Gerekenler:
- Veri Şeffaflığı ve Kalite Kontrolü: Kullanılan verilerin tarafsız ve doğru olduğundan emin olunmalı.
- Algoritma Şeffaflığı: Karar alma süreçleri açıklanabilir olmalı.
- Düzenleyici Uyumluluk: Yapay zeka yasal gereksinimlere uygun şekilde geliştirilmeli. Oluşabilecek sorunlar için net sözleşmeler oluşturulmalı ve sorumluluk maddeleri eklenmeli, çıkabilecek uyuşmazlıklar için çözüm yöntemleri geliştirilmeli.
- İnsan Müdahalesi: Yapay zeka sonuçları uzmanlar tarafından doğrulanmalı.
- Test ve Doğrulama: Yapay zeka sistemlerinin sahadaki performansı sürekli olarak test edilmeli.
- Tarafsızlık Analizleri: Yapay zeka sistemleri bağımsız üçüncü taraflarca düzenli olarak denetlenmeli ve tarafsızlık analizleri yapılmalı.
- Kullanıcı Eğitimleri: Kullanıcı eğitim programları oluşturulmalı.
Hizmetlerimiz
Yapay Zeka Destekli Siber Saldırılara Bakış
Yapay zeka, makinelerin insan benzeri öğrenme, akıl yürütme ve problem çözme yetenekleri sergilemesini sağlayan sistemlerdir.
İş Hayatında Yapay Zeka Kullanımının Uyuşmazlık Açısından Olumsuz Sonuçları
Yapay zeka, iş hayatında hukuki ve etik riskler yaratabilir.
Adli Bilişim & Elektronik Keşif Hizmetleri
Denetim ve dava süreçlerinde verilere hızlı bir şekilde ulaşma ihtiyacı duyulabilmektedir.
Uyum Hizmetleri Danışmanlığı
Şirketleri yasalar ile uyumlu hale getirmek gereksinimleri; sağlam sistem ve kontrollere duyulan ihtiyacı beraberinde getirmiştir.
Ticari Uyuşmazlık Danışmanlığı
Ticari uyuşmazlık sürecinde; uzman ve tarafsız şekilde yapılan analizler ve yerinde sağlanan tavsiyeler önemli fark yaratır.
Soruşturma ve İncelemeler
Müşterilerimize suistimal risklerinin belirlenmesi, mevcut zararların hesaplanması ve telafisi konusunda yol gösteriyoruz.
Etik İhbar ve Bildirim Yönetimi Hizmeti
Etik ihbar hattı kurma ve işletme süreçlerinde yerel/uluslararası düzenlemelere uyumlu hizmetler sunuyoruz.
OFAC (“The Office of Foreign Assets Control”) Uyum Programı Hizmeti
Uyum risklerinin belirlenmesi ve önlenmesi konusunda müşterilerimize uçtan uca destek veriyoruz.
Görüşlerimiz
Broşürlerimiz
Bizimle İletişime Geçin
Bize ulaşın
- Ofis adreslerini bul kpmg.findOfficeLocations
- kpmg.emailUs
- Sosyal Medya @KPMG kpmg.socialMedia
Bizi takip edin
İş Dünyasının Bilgi ve Öngörü Kaynağı