People Services Newsletter - august 2019

Transformarea sistemelor de management al performanței

Una dintre activitățile pe agenda multor organizații este transformarea sistemelor de management al performanței, în contextul în care vechile sisteme țin greu pasul cu nevoile de claritate, flexibilitate, feedback continuu și simplitate care sunt prioritare în noile abordări.

1000
Mădălina Racovițan

Madalina Racovitan, Tax Partner, Head of People Services

KPMG in Romania

E-mail

Luna august vine cu un București mai liber, vacanțe, weekend-uri la mare sau întâlniri cu prietenii. Pentru HR însă, august vine cu mai mult decât soare și vacanță.

Avem acum perioadă de bugetare, pregătiri intense pentru lansări de noi programe în toamnă, proiecte de transformare, mult training și …“business as usual”.

Una dintre activitățile pe agenda multor organizații este transformarea sistemelor de management al performanței, în contextul în care vechile sisteme țin greu pasul cu nevoile de claritate, flexibilitate, feedback continuu și simplitate care sunt prioritare în noile abordări.

Vă invităm să citiți articolul nostru din secțiunea Trends și să ne urmăriți pe canalele social media ale KPMG QuercusApp Performance pentru inspirație, iar dacă transformarea sistemului de management al performanței te preocupă, echipa KPMG te poate ajuta cu idei și soluții concrete.

©2024 KPMG România S.R.L., o societate cu răspundere limitată de drept român, membră a organizației globale KPMG, compusă din societăți membre independente afiliate KPMG International Limited, societate privată engleză cu raspundere limitată la garanții.  Toate drepturile rezervate.

Pentru mai multe detalii despre structura globală a KPMG, accesați https://kpmg.com/governance

Mai mult despre KPMG în România

Profilul meu

Salvați ce vă interesează, gestionați librăria și partajați conținut cu rețeaua dvs. de contacte