People Services Newsflash - Aprilie

People Services Newsflash - Aprilie

Odată cu venirea primăverii, angajatorii încep campaniile de recrutare pentru poziții de entry-level, studenții în ani terminali încep să caute un job după absolvire, iată cum toată lumea intră într-o perioadă tumultoasă, agitată și aglomerată, cu evenimente organizate în universități, campanii în media online, interviuri, centre de evaluare, CV-uri și câte și mai câte. Dar ce garantează unui angajator că găsește cei mai buni candidați pentru pozițiile deschise? Cum convingi cei mai buni studenți să se alăture organizației, în loc să devină antreprenori, sau să plece în străinătate, sau poate chiar să ceara ajutor de șomaj, pentru că, nu-i așa, oricum nu-i angajează nimeni pentru că nu au experiență