KPMG als Arbeitgeber

KPMG steht für ein weltweites Netzwerk von Wirtschaftsprüfungs- und Beratungsunternehmen. In den Bereichen Audit (Wirtschaftsprüfung), Tax (Steuerberatung), Advisory (Unternehmensberatung) und Law (Rechtsberatung) sind wir für mittelständische Unternehmen ebenso wie für internationale Großkonzerne im Einsatz.

Wir sind das #teamKPMG: Mit Leidenschaft, Teamgeist und Freude an Herausforderungen arbeiten wir mit herausragenden Kolleg:innen zusammen, um die besten Lösungen zu liefern. Lerne von den Besten: KPMG ist in Österreich Marktführer und betreut nahezu alle ATX-Unternehmen.

Auf der Bewertungsplattform kununu zählt KPMG zu den Top-Arbeitgebern in Österreich und wird jedes Jahr mit dem Top Company-Siegel ausgezeichnet.

Mit der jährlichen Teilnahme an place to perform von uniforce entwickeln wir uns als Arbeitgeber laufend weiter und können so die Qualität unseres Praktikumsangebots erhöhen.

Die Auszeichnung „Top Mental Health Culture“ ist ein Erkennungsmerkmal für Top-Unternehmen, die den Menschen in den Mittelpunkt rücken und für eine mentale gesunde Arbeitskultur stehen.

Wir wurden mit dem Gütesiegel für Betriebliche Gesundheitsförderung (BGF) ausgezeichnet, welches Unternehmen anerkennt, die sich besonders für die Gesundheit und das Wohlbefinden ihrer Mitarbeiter:innen einsetzen. Das Gütesiegel bestätigt, dass wir effektive Maßnahmen & Benefits zur Förderung der physischen und psychischen Gesundheit am Arbeitsplatz implementiert haben.

Mit dem Gütesiegel für innerbetriebliche Frauenförderung equalitA zählen wir zu jenen österreichischen Unternehmen, die innerbetriebliche Frauenförderung aktiv leben. Mehr zu unseren Maßnahmen und Initiativen sowie Podcasts und Beiträge sind auf unserer Seite Women Empowerment zu finden.

Als Mitglied des myAbility Wirtschaftsforum beschäftigen wir uns mit dem Thema Behinderung am Arbeitsplatz und nutzen den Austausch mit anderen Mitgliedern. Wir legen viel Wert darauf, dass alle Kolleg:innen ihre Fähigkeiten uneingeschränkt entfalten können. Dafür bauen wir Barrieren im Arbeitsalltag ab u. a. durch die Sensibilisierung von Kolleg:innen und schaffen individuelle Möglichkeiten z. B. bei der Gestaltung des Arbeitsplatzes oder der Karriereplanung.

Wir arbeiten kontinuierlich an einem Umfeld, das von Akzeptanz und Aufgeschlossenheit gegenüber allen sexuellen und geschlechtlichen Identitäten und Lebensformen geprägt ist. Im Dezember 2024 sind wir mit Pride Biz Austria eine Partnerschaft eingegangen, um uns noch besser mit anderen Unternehmen und Expert:innen auszutauschen.