März 2021 | Lernen im Fokus
Es muss nicht immer gleich ein Abschied sein. Wir haben mit Kolleginnen und Kollegen gesprochen, die intern eine neue Herausforderung gesucht und gefunden haben. Wie es dazu kam? Wir haben nachgefragt.
Manuel, du hast 2019 vom Audit ins Deal Advisory (Real Estate) gewechselt. Weshalb?
Der Wechsel wurde aus Eigeninitiative und dem brennenden Interesse am Tätigkeitsfeld „Real Estate“ initiiert.
Was ist der wesentliche Unterschied zu deiner vorherigen Tätigkeit?
Es ist vor allem die zeitliche Orientierung, die sich stark unterscheidet. Von der Betrachtung des vergangenen Geschäftsjahrs hin zum operativen Betrieb sowie der strategischen Entwicklung.
Was magst du besonders an deiner neuen Tätigkeit?
Die Möglichkeit, gemeinsam mit meinem Team und den Kunden die Zukunft zu gestalten und damit auch einen nachhaltigen Mehrwert zu bieten.
Manuel Fegerl
Magdalena Wölfel
Magdalena, du hast 2020 vom Audit Geschäftsleitungssekretariat in Linz ins Learning & Development (L&D) gewechselt. Wie kam es dazu?
Auf der Suche nach neuen Herausforderungen habe ich mich sehr gefreut, als sich intern diese Chance bot. Ebenso wie im L&D-Team ging es auch mir um die persönliche Weiterentwicklung, da ich erst am Beginn meiner KPMG Karriere stand.
Was ist jetzt anders?
Der größte Unterschied ist die Selbstständigkeit. Die Arbeit ist sehr abwechslungsreich und kein Tag ist wie der andere.
Was schätzt du an deiner neuen Tätigkeit?
Am meisten schätze ich das tolle Team, welches sich komplett neu geformt hat. Wir unterstützen uns super in Stresssituationen. Dass wir an verschiedenen Standorten sitzen ist kein Hindernis, da wir uns mit unserem virtuellen Büro immer up-to-date halten.
Vicky, du hast 2020 von der HR-Abteilung in Linz ins Learning & Development (L&D) gewechselt. Wie kam es zu diesem Wechsel?
Personalentwicklung war immer schon mein Ziel. Auch mein Studium war auf den Schwerpunkt Personalentwicklung ausgelegt. Menschen bei ihrer Zielerreichung zu unterstützen, zieht sich wie ein roter Faden durch mein Leben. Schon als Kind liebte ich es, meine Geschwister bei ihren Hausaufgaben zu unterstützen. Später war ich im Sportverein als Trainerin tätig und während meiner gesamten Schul-/Unilaufbahn habe ich Nachhilfeunterricht gegeben.
Als ich noch im HR war, konnte ich Norbert Berndorfer bereits bei einigen Tätigkeiten unterstützen. Diese durfte ich mittlerweile übernehmen. Die Entwicklung in diese Richtung war naheliegend und als sich die Gelegenheit bot, habe ich sie beim Schopf gepackt.
Was sind die wesentlichen Unterschiede zu vorher?
Mehr Verantwortung und Gestaltungsmöglichkeiten. Was mir fehlt, ist der Kontakt zu den KPMG „Newcomern“. Früher kannte ich alle neuen Kolleginnen und Kollegen bereits vor ihrem Start bei KPMG und durfte sie bei ihren ersten Tagen begleiten. Jetzt findet das Kennenlernen meist viel später statt.
Was begeistert dich an deiner neuen Tätigkeit?
Die Möglichkeit gezielt und individuell zu intervenieren und zu unterstützen – sowohl im Einzel- als auch im Gruppensetting. Gerade im Einzelsetting kann man in sehr kurzer Zeit eine enorme Wirkung erzielen. Ich mag es, andere bei ihrer Entwicklung bzw Zielerreichung zu begleiten und freue mich über ihre Erfolge.
Viktoria Wallaberger
Benjamin Figl
Benjamin, du hast 2021 vom Audit ins Tax gewechselt. Weshalb hast du dich für einen Function-Wechsel entschieden?
Ich habe während meiner Zeit im Audit einen sehr umfassenden Einblick in diverse Arten von organisatorischen, gesellschaftsrechtlichen und betriebswirtschaftlichen Prozessen am Beispiel unserer Kunden erlangt, wodurch mein Interesse an steuerlichen Thematiken und Problemstellungen sukzessiv gewachsen ist. Auch durch meinen im Studium bewusst gewählten steuerlichen Schwerpunkt wollte ich die berufliche Tätigkeit in der Funktion als Steuerberater gerne kennenlernen. Die Jobrotation war für mich die perfekte Gelegenheit.
Wie hat sich deine Tätigkeit verändert?
Im Unterschied zur Wirtschaftsprüfung, bei der unsere Dienstleistungen vor allem in der Phase der Jahresabschlusserstellung erbracht werden, stehe ich in meinem neuen Team nun das ganze Jahr über für steuerliche und unternehmensrechtliche Angelegenheiten unserer Kunden zur Verfügung. Tätigkeitsbezogene Unterschiede reichen von Tax Compliance, über die Unterstützung von unternehmensinternen Fragestellungen, bis hin zur Erstellung von (steuer-)rechtlichen Stellungnahmen.
Was gefällt dir an deinem neuen Job?
An meiner neuen Tätigkeit schätze ich die Vielfältigkeit und Abwechslung, die ein Arbeitstag mit sich bringt. Unabhängig davon, welche Aufgaben zu Beginn des Tages auf der To-do-Liste stehen – es kommt zumeist anders. Durch unvorhergesehene Fragestellungen von Kunden, überraschend erhaltene Unterlagen oder – am Beispiel des heurigen Jahres – Aktualisierungen von gesetzlichen Rahmenbedingungen im Förderwesen dreht sich die Tagesplanung oft um 180°.
Abgesehen davon schätze ich es sehr, erneut in einem großartigen Team untergekommen zu sein und gemeinsam an unterschiedlichen Projekten arbeiten zu dürfen.
