April 2024 | Persönliche Einblicke
Seit 2021 ist Martin Lux bei KPMG und aktuell als Manager im Deal Advisory tätig. Davor war der gebürtige Salzburger sechs Jahre bei einer Europäischen Großbank in Wien angestellt, bevor es ihn nach Oberösterreich zog.
Vielfalt statt Fokus
„Es war nicht nur der Wechsel von einem Ort zum anderen, sondern auch der Wechsel von einer fokussierten Nische, wie es das Finanzierungs- und Anlagegeschäft bei der Bank ist, zu einem breiteren vielfältigeren Spektrum, der mich gereizt hat“, erzählt Martin. Die Entscheidung, von Wien nach Linz zu ziehen, öffnete ihm nicht nur berufliche Türen, sondern brachte ihn auch näher an seine Heimat.
Was genau macht man im Deal Advisory? Martin erklärt, dass dieser Bereich eine breite Palette an Aufgaben abdeckt. „Wir unterstützen Unternehmen in allen Themen rund um Transaktionen, Restrukturierungen und Bewertungen. Es ist kein Nine-to-five-Job – hier findet man sich in einem dynamischen Umfeld wieder, das wenig Routinearbeit kennt.“
Flexibilität und Neugier
Neue Kolleg:innen ohne Vorerfahrung starten im Deal Advisory als Associates und schnuppern in alle Bereiche hinein. Die Aufgaben reichen von Recherchen bis hin zum Aufsetzen von Finanzmodellen für Due Diligence, Bewertungs- und Restrukturierungsmandate. Darüber hinaus kümmern sie sich gemeinsam mit ihren Teams um Peer-Group-Analysen für Bewertungen und begleiten Unternehmen bei Fusionen und Übernahmen sowohl auf Käufer- als auch auf Verkäuferseite. Dabei ist es entscheidend, nicht nur ein Verständnis für Finanzkennzahlen zu haben, sondern auch zahlenaffin, kommunikativ und teamorientiert zu sein.
Ein absolviertes Wirtschaftsstudium ist zwar von Vorteil, aber kein Muss. Auch Studierende mit anderen Studien-Schwerpunkten finden im Deal Advisory ihren Platz. Für angehende Bewerber:innen hat Martin einen klaren Tipp: „Traut euch! Selbst wenn ihr nicht alle Anforderungen der Jobausschreibung erfüllt, bewerbt euch. Initiativbewerbungen sind ebenfalls immer willkommen.“ Ein Praktikum während des Studiums kann zudem den Einstieg erleichtern.
„Wir arbeiten in einem Umfeld, in dem berufliche Flexibilität und Neugierde gefragt sind“, erklärt Martin. „Unterschiedliche Branchen und Persönlichkeiten sowie ein internationales Netzwerk prägen unsere Zusammenarbeit im Deal Advisory. Das sorgt nicht nur für Abwechslung, sondern fördert auch den Teamgeist. Unsere flache Hierarchie schafft ein Arbeitsumfeld, in dem wir uns alle wohlfühlen.“