面對世代交替、帳務透明化與資產傳承等挑戰,南臺灣家族企業亟需更全面的解方,對此,KPMG安侯建業啟動「大南方家族辦公室」服務,整合全球資源及在地專業,協助企業主從治理架構、稅務規劃到資產配置,打造永續經營藍圖。本期季刊有相關報導。
財政部公布「擬制遺產」最新稽徵處理原則,明訂「擬制遺產」納入遺產總額,配偶與其他繼承人應共同依法辦理遺產稅申報;若配偶拋棄繼承則免向其徵收遺產稅額。此舉雖有助於保障配偶權益,但亦引發避稅疑慮,宜持續關注修法動向;另,婚姻向來是影響家族財富傳承的關鍵變數之一,若能於婚姻終止前妥善規劃資產移轉,可有效降低稅負與法律風險。本期有專文說明。
家族傳承涵蓋的議題繁多,許多議題看似獨立,但卻環環相扣,KPMG家族辦公室季刊希望能以家族為核心,協助家族成員從不同面向思考這些與家族與事業傳承及接班有關的重大議題,並且發展傳承接班策略,使家族繁榮昌盛、基業長青。
本期內容
編輯室
傳承永續
家族企業治理挑戰多 家族辦公室整合專業成趨勢
專家專欄
家族稅務|落實擬制遺產課稅新規,家族傳承應通盤考量!
財富傳承|從婚姻變局到財富傳承:資產移轉的稅務策略
家族法律面對面|應繼分與特留分扣減權
家族故事精選
從財閥到企業財團,三百五十年不墜的三井家族經營術(下)
國際觀點
創投脈動:2025 Q2全球創業投資分析
家族時事瞭望
家族辦公室