跨域議題 ╳ 個案研討 ╳ 新世代經營實力
國內家族企業正值世代交接班的階段，接班人的能力將是影響企業能否永續長青的關鍵，因此及早建構營運企業的實力，並時時精進，已成為接班人或潛在接班人的必修課。
為了讓企業的新世代經營者培養引領家族企業持續前行的全方位思維與能力，KPMG安侯建業家族辦公室特別規劃了「2023新世代系列課程」，全系列共12堂課，以個案研討的型式，由KPMG專家們帶領學員針對實務面可能會碰到傳承治理、轉型創新、稅務、法律及企業永續等五大面向議題進行討論，透過理論與實務觀點的結合，建構新世代經營者預防及因應變局的能力與具體策略。此外，更特聘義守大學鍾喜梅教授，傳授接班人探索自我與家族企業認同的心法，進而連結、強化代繼創新的能力，讓新世代接班人以堅強的經營實力，開創接班後的新格局。歡迎踴躍報名參加。
課程資訊
課程特色 |
招生對象 |
課程資訊 |
1. 分組個案研討，聚焦核心問題與因應之道 2. 理論與實務兼具，建立經營及因應變局的實力 3. 結合創新轉型、ESG等時下熱門議題，締造擁抱趨勢的前瞻視野 4. 授予結業證書，為精彩學習歷程留下珍貴紀錄 |
限家族企業成員或家族企業的專業經理人(謝絕同業、金融理財顧問人員、顧問業) |
上課時間 2023年2月16日 (四) – 12月14日(四) 下午13:30-17:00 (報到時間13:00-13:30)
上課地點 2/16、4/27於「華南商業銀行國際會議中心203會議室」
3/16、4/11、5/25於「商周書房」
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課程列表
日期 |
課程名稱 |
學習項目 |
課程講師 |
2/16(四) |
【傳承治理】 一次搞懂家族企業關鍵五權 |
1. 家族企業發展中需要考慮及掌控的相關權利 2. 家族成員在各權利中扮演的角色與責任 3. 家族企業傳承策略 |
KPMG安侯建業 尹元聖 家族辦公室協同主持會計師 |
3/16(四) |
【傳承治理】 家族和諧 – 求共識、要治理 孰先孰後? |
1. 一人說了算？還是眾人同意才算？ 2. 溝通不通時，怎樣才能通？ 3. 沒有家族治理，還是能形成家族共識？YES or No？ |
KPMG安侯建業 郭士華 家族辦公室主持會計師 |
4/11(二) |
【轉型創新】 當永續力遇上數位力 人才力才是重點！ |
1. 從工業4.0、數位轉型到ESG，企業永續先求存續 2. 碳帳如何算清楚？數位力是關鍵 3. AI不只要會揀土豆，能提昇人才力才是重點 |
KPMG安侯企管 劉彥伯 執行副總經理 |
4/27(四) |
家族企業二代的自我與企業認同：探索、連結與實踐 |
1. 二代接班，如何看待自我在家族與企業的關聯？ 2. 該如何發展出自身對家族企業認同？ 3. 如何透過家族企業認同與代際創新關聯性的了 |
義守大學企管系 鍾喜梅 教授 |
5/25(四) |
【稅務】 代代相傳、稅稅平安必學解密之道 |
1. 財富傳承，如何「稅」得安穩？ 2. 稅稅平安，NG地雷不要踩！ |
KPMG安侯建業 稅務投資部 洪銘鴻 執業會計師 |
6/20(二) |
【法律】 經營權爭奪戰 有看沒有懂？ |
1. 為什麼我會遇到經營權爭奪戰？ 2. 經營權爭奪戰，市場派會從哪裡發動攻擊？ 3. 經營權爭奪，主管機關會扮演什麼角色？ 4. 保衛經營權，我要如何守住家族企業？ |
KPMG安侯法律 鍾典晏 合夥律師 |
7/20(四) |
【法律】 安心傳承 用遺囑還是作信託？ |
1. 想要好好分財產，寫「遺囑」就可以了嗎？ 2. 「信託」是分配財產的好工具嗎？ |
KPMG安侯法律 卓家立 主持律師兼所長 |
8/24(四) |
【轉型創新】 成為隱形冠軍的致勝之道–家族企業在產業鏈內的關鍵角色與影響力 |
1. 成為隱形冠軍的背景原因與關鍵 2. 跨世代隱形冠軍持續成長與轉型之路 |
KPMG安侯企管 陳其愷 執行副總經理 |
9/21(四) |
【傳承治理】 掌握經營訣竅 會計師帶你看數字 |
1. 經營管理，為什麼我要了解數字？ 2. 財報好複雜，到底要我看什麼？ |
KPMG安侯建業 簡思娟 執業會計師 |
10/26(四) |
【企業永續】家族企業轉型 ESG來助攻 |
1. ESG與家族企業永續傳承大不同嗎？ 2. 用企業永續策略如何協助家族傳承？ |
KPMG安侯永續 林泉興 執行副總經理 |
11/23(四) |
【稅務】稅務攻略：傳承經營中的眉眉角角 |
1. 關於家業傳承工具你必須知道的稅務大小事 2. 太瑣「稅」！我該如何協助家族企業省稅省心家業長青 |
KPMG安侯建業 稅務投資部 葉建郎 執業會計師 |
12/14(四) |
【轉型創新】如何把策略從空戰落地到陸戰 凍蒜啦！ |
1. 領導的硬實力與軟實力 2. 企業轉型策略與企業創新力 3. 企業策略架構與策略執行力 |
KPMG安侯企管 曾靜怡 協理 |
課程方案
本系列課程僅可選擇一次報名12堂課程(含2場晚宴)或6堂課程(含1場晚宴)。
繳款方案*(原價) 10,000元/堂
方案 |
項目說明 |
費用 |
備註 |
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方案A |
一次付清12堂 |
(5折) 共60,000元 |
平均5,000元/堂 |
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方案B |
一次付清6堂 |
(6折) 共36,000元 |
平均6,000元/堂 |
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方案C |
彈性付款** |
【C-1】一般學員 |
(原價) 10,000元/堂 |
僅可選擇一次報名12堂或6堂課程 |
【C-2】其他符合以下三條件其一者 1. KPMG家族辦公室會員 2. Partner推薦之學員 3. 曾參加KPMG家族辦公室活動者 |
(8折) 8,000元/堂 |
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* 中南部學員，凡出示課程當日或前一日搭乘大眾運輸工具之憑據，中部(台中、南投、彰化、雲林)學員可再享各方案學費8折優惠、
南部(嘉義、台南、高雄、屏東、花蓮、台東)學員可再享各方案學費7折優惠。
**彈性付款：提供單堂繳費機制，惟須於每堂課開課前七天完成繳費(不含假日)，逾期將取消報名資格。
其他事項
晚宴活動
晚宴將於6月20日(二)及12月14日(四)當天課程結束後的晚上時段舉行，報名六堂者，可任選一個晚宴參加，活動地點後續將另行通知。因故無法參與晚宴者，視同放棄。
主辦單位
KPMG安侯建業聯合會計師事務所、財團法人安侯建業教育基金會
其他報名規則
1. 凡報名6堂者，可任選全系列課程中的6堂課，並選擇出席一場晚宴活動，若其中選擇6月20日(二)及12月14日(四)之課程者，則僅可擇一場之晚宴活動參加；如均未選擇6月20日(二)及12月14日(四)之課程者，則可任選其中一場晚宴活動報名參加。
2. 中南部學員，凡出示課程當日或前一日搭乘大眾運輸工具之憑據，中部(台中、南投、彰化、雲林)學員可再享各方案學費8折優惠、南部(嘉義、台南、高雄、屏東、花蓮、台東)學員可再享各方案學費7折優惠。
請假規則
報名課程者，若臨時無法出席，可請其他人(身分不限， 唯希望儘量以家族成員或家族專業經理人為主)代理出席；如該堂課未出席者，視同放棄，主辦單位將不予退費。
結業證書
1. 報名參加課程全勤者，可獲頒結業證書；
2. 若原報名者全系列12堂課程皆親自出席，則結業證書將印製受證單位「公司全名」及受證者為「原報名者」之姓名，若曾請家族成員或家族專業經理人代 為上課者，則證書將印製受證單位為「公司全名」；
3. 若曾請其他非家族成員或非家族專業經理人參與課程者，則結業後將不發予結業證書。
注意事項
1. 課程達20人以上開班，凡報名者，請先預留課程及晚宴時間並暫無需繳交學費，待主辦單位通知是否確定開班(最晚將於2023年1月30日前通知)，學費屆 時再於開課前7天繳交(不含假日，例如第一堂課須於2023年2月8日前)。
2. 付款方式採匯款或支票，若確定開班，主辦單位將會再以電子郵件告知相關付款資訊。
3. 報名「方案A或B」者完成繳費後如欲取消報名，請於課程前5天告知(不含假日，例如第一堂須於2023年2月10日前)，課程開始後不予退費。
4. 報名「方案A」者，發票統一於2023年2月開立，並於學員首次上課時提供；報名「方案B或C」者，發票將於學員繳費完成後的當月開立，並待學員上課 時提供。
5. 本活動不受理現場報名。
6. 本活動將視不確定因素保留調整、更改或取消之權利。
課程聯絡人
林小姐
T : (02) 8101 6666 ext.33388
E : landylin@kpmg.com.tw
汪小姐
T : (02) 8101 6666 ext.08712
E : lydiawang@kpmg.com.tw
