Un model operational tinta poate părea ceva destinat exclusiv analiștilor de business, însă noi credem că este un instrument pe care liderii din organizație ar trebui să îl adopte pentru a asigura o transformare funcțională mai bună.
Există numeroase provocări în timpul unui program de transformare funcțională (de exemplu, în zone precum Financiar sau HR) — dar una dintre cele mai mari este definirea realistă a ceea ce se poate obține și validarea faptului că soluția va funcționa în organizația dvs. De aceea, este important să înțelegeți rolul fundamental pe care îl poate juca KPMG Target Operating Model în atingerea acestor obiective.
Etapele inițiale ale călătoriei de transformare pot avea cel mai mare impact asupra rezultatului final. În această fază se iau deciziile majore și se stabilește destinația către care aspirați. Calitatea rezultatului este direct legată de cât de clar este definită direcția în care doriți să mergeți. Liderii de business ar trebui să fie motorul acestei viziuni, dar au nevoie de un punct de plecare solid. Aici intervine KPMG Target Operating Model, care vă ajută să vă îndreptați către o viziune best in class.