Mi experiencia en KPMG a través del Programa Sin Limites

Buenos días, quiero presentarme para los que no me conozcan, me llamo Roberto Pozo, tengo 29 años y con un año de vida fui diagnosticado de una enfermedad rara llamada Fibrosis Quística. Esto es bastante importante para que podáis entender el resto de la historia que os quiero contar.
 
Hoy es un día en el que tengo que dar las gracias. Hace exactamente un año y cinco meses, concretamente el 13 de octubre de 2021, me contactaron del equipo de Empleo de Fundación Universia. No era la primera vez que hablábamos, puesto que ya me había inscrito en alguna oferta de trabajo y beca con anterioridad.
 
En aquel momento yo me encontraba en mi despacho de la Universidad Carlos III de Madrid (lo recuerdo como si fuera ayer) como cada mañana, nos encargábamos de dar soporte informático a toda la universidad.
 
La llamada fue breve y concisa: "Hola Roberto, hace tiempo que colaboramos con una empresa muy grande en el sector de la consultoría llamada KPMG y buscan a una persona con tu perfil para el programa ‘Sin Límites’. ¿Te interesa? Si es así, podemos avanzar con una entrevista y te pongo en contacto con ellos para que te expliquen la posición en detalle".
 
Yo no tenía experiencia previa con una consultora, pero pensé: "Bueno, ¿por qué no? Veamos en qué consiste". Pasados unos días me llegó una convocatoria de reunión. A la llamada se conectó un profesional simpático, que hablaba muy rápido y que tras unas cuantas preguntas me comentó lo que iba a hacer en su equipo. Yo en ese momento sentía que ya estaba con ellos. No me equivocaba, hoy en día Pedro es mi director.
 
Quizás os preguntéis, ¿Qué quieres contarnos con esta historia? Muy sencillo, en esta publicación quiero agradecer el trabajo que realizan a diario todas las personas que trabajan en la Fundación Universia, en especial a los profesionales del programa ‘Sin Límites’, ya que, gracias a su trabajo, hoy en día estoy trabajando para una gran empresa como es KPMG España.

Dentro de KPMG me encuentro en el equipo de CST (Corporate Service Transformation). Estoy trabajando principalmente en un proyecto para cliente del sector aeronáutico, mis funciones principales son la seguridad e infraestructura, que está desarrollado bajo una arquitectura cloud en AWS. Además, ayudo a mis compañeros de equipo en otras funciones del proyecto e incluso en otros proyectos.

Me considero un afortunado por trabajar en este equipo donde me siento como uno más y que ha hecho que mi crecimiento desde que entré en la firma haya sido exponencial.

Como planes de futuro en KPMG, quiero formarme en infraestructura cloud (AWS, Azure), certificarme en estas tecnologías y seguir ayudando junto a mi equipo a transformar y digitalizar las operaciones de nuestros clientes.

También quiero animar a otros universitarios con discapacidad, sea del tipo que sea, a que colaboren con la Fundación Universia, porque trabajan y creen en la inclusión de los profesionales con discapacidad en el mercado laboral. Un programa como ‘Sin Límites’ resulta una oportunidad difícil de encontrar, que derriba los prejuicios que parte de la sociedad tiene sobre las personas con discapacidad.
 
Por último, agradecer por supuesto a KPMG por haber confiado en mí, por demostrar que es una empresa comprometida con la inclusión laboral de las personas con discapacidad, y por impulsarme a desarrollarme siendo uno más del equipo.
 
Apuesta por tu futuro y no te pierdas esta oportunidad ‘Sin Límites’.