El Board Leadership Center (BLC) de KPMG entrevistó a Tyler Cowen, autor, profesor, presentador del podcast Conversations with Tyler, y coautor con Daniel Gross del libro Talent: How to Identify Energizers, Creators, and Winners Around the World.
En esta entrevista, Tyler Cowen comparte su opinión sobre los errores que cometen muchos directorios en la búsqueda de talentos, la mejor manera de evaluar el carácter y la importancia de analizar a los candidatos en función de sus rasgos dialécticos.
Te invitamos a leer el informe completo en el siguiente link.
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